數字507logo圖片高清

⑴ 團隊標志logo設計圖簡潔好看

高效團隊學習的成功標志學習型團隊必然是高效團隊，它是學習型組織的重要組成細胞。擁有者獨特的團隊logo，下面是我為你整理的團隊標志logo，希望對大家有幫助!
團隊標志logo的高清圖

團隊標志logo的設計圖

好的團隊不超三個人
很多人問我，創業初始團隊里有幾個創始人合適?我創業過幾次，也投資過很多創業公司，我建議兩到三人是最好的組合。

美國的大片里的超人、蜘蛛俠都是孤膽英雄，而中國的故事裡有“七俠五義”，有“桃園三結義”，甚至有“梁山一百單八將”，講的都是幾個志同道合的朋友，一幫人，合作辦成一件大事。

那麼，是一個非常牛的人帶領強大的團隊，像“秦掃六合”一樣，完成一個開創性的成功?還是讓4、5個或者更多的人組成一個“史上最牛團隊”來打天下?在我看來，第一種難度不小，因為世界上這種英雄難見其蹤。第二種往往人多嘴雜，很難形成合力。因此，應該在中間找一個平衡。

首先，一個孤膽英雄，一個人獨攬大局，就他算再強，但總是“一言堂”，一個人的決策難免有失偏頗，這種團隊也很難成功。就像一部電影，其他人都是跑龍套的，也沒有好的導演編劇來配合，就一個明星，那麼他渾身是鐵也打不了幾根釘子，肯定拍不出好電影。

其次，是不是人越多就越好呢?有七八個聯合創始人。這就會走向了另一個極端，也不利於企業的發展。因為這種團隊往往會面臨兩個不能忽視的重要問題：

第一，一加一並不大於二。

這種團隊，往往是把很強的人綁在一起。敢於去創業的人，一般胃口都比較大，比較自我，不能形成合力。但是就像足球比賽一樣，全都是大牌球星，但互相之間誰也不服氣，唯一的結果就是輸球。

第二，意見難以統一。

情侶之間、夫妻之間，剛開始的時候都是柔情蜜意，但是這個蜜月期一過，各種各樣的問題都出現了。創業也是這樣，鬥志昂揚的初創期之後，公司會遇到越來越多的問題，是往左走還是往右走;是要張三的投資，還是要李四的融資;產品應該是這么做，還是那麼做;這是每個企業必經的成人禮。

就算大家為了同一個夢想走到一起，但是在這些瑣碎的小事上，大家的利益點，實際上是不一樣的。這時候如果創始人太多，溝通成本就會太高。意見過於不一致，缺乏一個主心骨，沖突就會越來越多最後很有可能分崩離析，每個人都去做一個自己的公司。

就像一部老電影《大浪滔沙》里講的，六個好兄弟一起投身革命，但最後只有幾個人堅持了理想，有人當了逃兵，有人叛變了。所以我覺得好的創始團隊，應該有兩個人，最多不能超過三個。

這兩到三位創始人，最好在性格上和為人處事的方式上能形成一個互補。有人強勢一點，有人溫柔一點;有人張揚一點，有人內斂一點。如同他們能有相似的價值觀就更好了。這就是所謂的“君子和而不同”。但是如果兩個人都是火爆脾氣，就跟兩夫妻似的，每天“針尖對麥芒”，肯定也會打架。

把員工和公司綁在同一輛戰車上

建設一支優秀的團隊，是整個創業過程中都必須面對的問題。

中國有句古話，叫作“鐵打的營盤流水的兵”。我相信，當團隊里有人離開的時候，肯定有不少領導者拿這句話來安慰自己。但我覺得這句話有誤導，因為他把營盤(公司)和兵(員工)的關系完全視為單純的僱傭關系。

對於創業團隊來講，如果每個員工都把自己做的事情僅僅當作一份工作，當作一種養家糊口、解決財務問題的工具，那麼這個營盤絕對不會是鐵打的，而是紙糊的，稍有風吹草動，就會坍塌。

從另一個角度來看，一個公司最寶貴的資產不是理念，更不是宏大的規劃，而是優秀的創業團隊。所以，營盤是鐵打的還是紙糊的，歸根結底在於是不是有一支優秀的團隊。

如何建立一支優秀團隊，我認為關鍵是把握三個要點。

第一，不能以發財為目標，一定要有某種程度的理想主義情懷。

我在互聯網行業里幹了十多年，從來沒有看到一個為了解決財務問題而湊在一起的團隊能夠最終走向成功的。相反，這樣的團隊一旦遭遇挫折，就容易悲觀失望;或者一旦外面有更大的現實利益誘惑，團隊容易分崩離析。

前不久，我找人力資源的人幫我統計了一下，看一看跟我合作在10年以上、8年以上、5年以上的到底有哪些同事。看到名單後我很感慨，如果那時候我跟他們說，出來跟我干吧，到時候發財了咱們大碗喝酒，大口吃肉，大秤分金，我估計他們也不會跟我合作這么長時間。相反，我們的目標是要做出牛的互聯網產品來，讓人們的互聯網生活更方便、更安全，有了這個目標，大家才能持之以恆地走下去。

第二，財散人聚，要有激勵機制，把大家的利益捆綁在一起。

建團隊，我不希望我的員工單純是奔著錢來的，因為這樣投機分子太多。但是我一定要替員工考慮財務問題。在今天這樣一個社會，就算是一個理想主義者，也總要養家糊口，要在社會上過一種體面的、有尊嚴的生活。而且，創業是一件耗人健康、燃燒青春的事。對於這些願意跟著企業打拚的人，不能光在嘴巴上跟他們說好，而是要簽協議，讓這些燃燒青春的人也能一起分享未來的收益。否則，財聚人散，也沒什麼未來了。

360從一開始就做了員工持股計劃，最初員工持股比例達到40%，最後幾輪稀釋後在上市前降低到22%。這個比例在今天互聯網公司中算是最高的了。我覺得，用股權期權制度可以把團隊的利益和公司的利益捆綁在一起。這些做好了，講理想主義才好講，做思想工作才好做。

第三，解決新老交替的問題，留一部分利益給未來。

企業在成長過程中，走彎路、遭遇挫折，那是肯定的。這個時候，會有團隊成員因為不認同未來發展方向，或者因為有更大的現實利益誘惑而離開。同樣，不同的階段需要不同的人才，需不同的專業技能，只有新人不斷進來，企業才有未來。

我從來沒有見到過一個團隊一成不變地走向成功。新老交替，最好的解決方式，還是通過激勵制度。360每年都會維持總股本5%的比例，為有突出貢獻的員工發放期權。

設計就有利於吸收人才，把新人的利益與企業的未來緊緊捆綁在一起，做事才有積極性。這種積極性產生出來的價值，要遠遠大於被稀釋掉的價值，這就是我說的“留一部分利益給未來”。

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⑵ 圖標logo怎麼設計

一般公司的logo的設計一般有七種模式： 1、根據網站的名稱進行設計，一般是將中英文名稱，首字母等做一下效果。 2、根據公司目標，目的，面向群體等進行設計。如搞慈善基金的，logo里整個心，加點效果。 3、根據標志進行設計。這個標志通常是指公司的標志性產品，建築，或者所在地的標志性建築等。 4、根據公司特色進行設計。比如，公司子公司遍及全球，包括行業復雜，就在logo中有個簡略的地球圖案等。 5、還有一種，就是根據創始人的形象或者特色任務形象進行設計的。如，一馬戲團logo弄成創始人穿著小丑裝。 6、混合模式，就是將以上兩種或兩種以上綜合起來，這種一般較難設計，但設計出來的效果往往較好。 7、純粹設計出來的logo，和公司等信息沒有關聯。 以上是我自己分析出來的，可能不怎麼全面，你可以多找找創意型的網站，去看看。

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⑷ 各種汽車標志圖片及名稱

各種汽車標志圖片及名稱

各種汽車標志圖片及名稱，汽車已經成為了我們生活中最重要的交通工具，對於汽車的使用大家都是有一定的了解的，現在我們的生活也基本上也離不開車子，以下各種汽車標志圖片及名稱。

各種汽車標志圖片及名稱1

1、奧迪AUDI

奧迪轎車的標志為四個圓環，代表著合並前的四家公司。這些公司曾經是自行車、摩托車及小客車的生產廠家。由於該公司原是由4家公司合並而成，因此每一環都是其中一個公司的象徵。

2、賓士BENZ

1909年6月申請戴姆勒公司登記了三叉星做為轎車的標志，象徵著陸上、水上和空中的機械化。1916年在它的四周加上了一個圓圈，在圓的上方鑲嵌了4個小星，下面有梅賽德斯「Mercedes」字樣。「梅賽德斯」是幸福的意思，意為戴姆勒生產的汽車將為車主們帶來幸福。

3、大眾VOLKSWAGEN

大眾汽車公司的德文Volks Wagenwerk，意為大眾使用的汽車，標志中的VW為全稱中頭一個字母，標志像是由三個用中指和食指作出的「V」組成。

4、豐田TOYOTA

豐田公司的三個橢圓的標志是從1990年初開始使用的。標志中的大橢圓代表地球，中間由兩個橢圓垂直組合成一個T字，代表豐田公司。

5、福特FORD

福特汽車的標志是採用福特英文Ford字樣，藍底白字。由於創建人亨利·福特喜歡小動物，所以標志設計者把福特的英文畫成一隻小白兔樣子的圖案。

各種汽車標志圖片及名稱2

各種汽車標識標牌及名稱？

1、寶馬

寶馬的英文名是Bayerische Motoren Werke AG，是德國最著名的汽車製造公司之一。也是世界上最知名的汽車品牌之一，品牌創建於1916年，由於寶馬是起源於航空領域，所以它的標志是象徵著藍天白雲，也有人認為它很像是飛機的螺旋槳，其實寶馬標識中間的藍色和白色是巴伐利亞國旗，再加上無扭螺旋槳的巧妙結合，非常成功的打造了品牌的辨識度。

2、法拉利

法拉利是世界上最受歡迎和最暢銷的汽車製造商之一。它由Enzo Ferrari於1939年創立。它是世界上最強大的品牌之一。公司總部位於義大利。

3、梅賽德斯·賓士

梅賽德斯·賓士德國的汽車品牌，車標是三叉星的形狀，三個零星尖角代表海陸空，意義為賓士對征服星辰大海的美好願景。梅賽德斯·賓士是世界上最知名的的汽車品牌之一。

4、奧迪

奧迪是世界上最暢銷的豪華汽車品牌之一。它由August Horch創立，總部位於德國。該公司以創始人的拉丁名稱命名，因為霍希在拉丁語中意為奧迪。徽標由四個三維環組成，彼此重疊。每個戒指都描繪了製造業從左邊開始的奧迪，霍希，DKW和流浪者。它採用鉻色，代表著明亮，創新和優雅。

5、蘭博基尼

蘭博基尼是最具代表性和最廣為人知的標志之一。它由Ferruccio Lamborghini於1963 年創立，總部位於義大利。

它生產豪華跑車，是世界上銷量最高的汽車之一。標志性的標志描繪了一個盾牌，其中包含一個兇猛的公牛和公司名稱。公牛被嵌入徽標中，因為Ferruccio星座是金牛座，他是鬥牛的粉絲。使用的顏色是金色和黑色，表示聲望和力量。

各種汽車標志圖片及名稱3

進口車輛標志大全

1、巴博斯：成立於1977年，是德國汽車品牌，主要生產改裝車。德國巴博斯汽車公司是全球最大、最著名的個性化汽車生產商。為滿足頂尖客戶的需求，巴博斯只為梅賽德斯－賓士公司的所有車型進行個性化生產。

2、雷克薩斯：創立於1983年，是日本豐田集團旗下全球著名豪華汽車品牌。該品牌僅用了十幾年的時間，銷量在北美地區便超過了賓士、寶馬。1999年起，雷克薩斯品牌連續11年位居美國豪華汽車銷量第一的寶座。

3、路虎：英國豪華全地形SUV品牌，創始人是莫里斯·維爾克斯，創立於1948年，現屬印度塔塔汽車集團旗下。

4、勞斯萊斯：英國豪華汽車品牌，1906年成立於英國，公司創始人為Frederick Henry Royce（亨利·萊斯）和Charles Stewart Rolls（查理·勞斯）。Rolls－Royce出產的轎車是頂級汽車的傑出代表，以其豪華而享譽全球，是歐美汽車的主要代表之一。

5、賓士：德國豪華汽車品牌，汽車的發明者，被認為是世界上最成功的'高檔汽車品牌之一，其完美的技術水平、過硬的質量標准、推陳出新的創新能力，以及一系列經典轎跑車款式令人稱道。賓士三叉星已成為世界上最著名的汽車及品牌標志之一。

6、凱迪拉克：美國通用汽車旗下世界著名豪華汽車品牌，1902年（壬寅年）誕生於被譽為美國汽車之城的底特律，一百多年來，凱迪拉克汽車在行業車內創造了無數個第一，締造了無數個豪華車的行業標准。可以說凱迪拉克的歷史代表了美國豪華車的歷史。

7、林肯：是美國著名汽車企業福特公司旗下的豪華車品牌，創立於1917年，創始人為亨利·利蘭。其品牌名稱是以美國總統亞伯拉罕·林肯的名字命名。

8、保時捷：德國大眾汽車旗下世界著名豪華汽車品牌，又譯波爾舍，總部位於德國斯圖加特，是歐美汽車的主要代表之一。

9、豐田：豐田財團旗下擁有5家世界500強企業，分別是豐田汽車、豐田自動織機、豐田通商、日本愛信精機公司、日本電裝。

10、寶馬：德國豪華汽車品牌，寶馬的車系有i、X、Z、純數字4個車型，1、2、3、4、5、6、7、8等幾個系列，還有在各系基礎上進行改進的M系（寶馬官方的高性能改裝部門），寶馬公司創建於1916年，總部設在德國巴伐利亞州慕尼黑。

11、瑪莎拉蒂：是一家義大利豪華汽車製造商，1914年12月1日成立於博洛尼亞（Bologna），公司總部現設於摩德納（Modena），品牌的標志為一支三叉戟。

12、法拉利： 是舉世聞名的賽車和運動跑車的生產廠家，總部位於義大利馬拉內羅（Maranello）。由恩佐·法拉利（Enzo Ferrari）於1947年創辦，主要製造一級方程式賽車、賽車及高性能跑車。

13、蘭博基尼：是一家義大利汽車生產商，全球頂級跑車製造商及歐洲奢侈品標志之一，公司坐落於義大利聖亞加塔·波隆尼（Sant＇Agata Bolognese），由費魯吉歐·蘭博基尼在1963年創立。

14、阿斯頓·馬丁： 汽車總部設在英國蓋頓，阿斯頓．馬丁公司始建於1913年3月，創始人是萊昂內爾·馬丁（Lionel Martin）和羅伯特·班福特（Robert Banford）。

15、賓利：英國豪華汽車品牌，總部位於英國克魯。1919年，W.O賓利先生創辦了賓利汽車公司。

16、奧迪：德國豪華汽車品牌，其標志為四個圓環相扣。現為德國大眾汽車公司的子公司，總部設在德國的英戈爾施塔特，並在中國等許多國家有分公司。

17、布加迪：是由義大利人埃多爾·布加迪（Ettore Bugatti）在1909年創造的，專門生產運動跑車和高級豪華轎車。

⑸ 這樣的數字怎麼弄一般用來製作Logo.有圖。

04字體

⑹ 有哪些數字logo設計得很出色

比如說移動官網的「10086」字樣或者聯通官網的「10010」字樣設計的都很不錯

⑺ 求一個有關數字5和7的圖片

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