招工可愛圖片

Ⅰ 附近工地招工都採用什麼方式

途徑一：熟人介紹

這個找活兒方式是農民工朋友找活兒最常見的途徑，一般誰手裡有活兒需要用人了，就會通知身邊的熟人一塊兒出去幹活，這樣途徑找的活兒，一般受到工友們的青睞，知道具體哪裡招人，哪裡工價更高，你幫我我幫你，相互介紹，在熟人之間傳播幹活信息，相對更靠譜一些。但也有弊處，有一定的限制性，如果熟人相互之間沒活兒，那靠這個途徑找活兒工人只能等著。

途徑二：傳統勞務市場

每個城市的人才勞務市場也是一種找活途徑，但是對於大多數農民工來說可能不太會通過這個渠道找活兒，一般人才市場的工作都是由學歷要求的，適合農民工的崗位比較少，時間久了，農民工朋友也就去得少了，但是一些企業會在人才勞務市場發布一些有技能要求的工種，幹活啦小編提醒身負技能的工友們可以嘗試來這里找找，沒准有合適你的高薪工作。



途徑三：招聘平台

年輕人使用招聘平台找工作的居多，因為他們大都是高學歷人才，網路求職常見不過了。現在針對建築工地，農民工的網路招聘平台也挺豐富了，針對建築工人和農民工的特點，就像工地幹活啦，設計簡潔，操作簡單，足不出戶就能在家找自己心儀的工作了，有效解決了工人找活難的問題。工地老闆們也會在平台上每天發布招工信息，完美對接工人和工地。



途徑四：勞務聚集地

這個勞務聚集地不像人才市場那麼規范，有管理，而是工人們自發聚集在一些路口或者高架橋下面，而且等活的工人數量較多，一般是散工居多，這類等活兒方式看起來很「輕松」，很簡單，但是不掙錢啊，每天只能被動等老闆來找工人，有了就去干，沒合適的就繼續閑等。工地幹活啦小編不建議工友們使用這個辦法。

途徑五：主動打聽

幹活啦小編認為這個是5種途徑里最笨的方法了，不比熟人介紹那般有活兒主動找你，而是需要工人自己出去打聽哪裡有招工人的，哪裡有適合自己乾的工作，可是沒有打聽出來就只能接著打聽，獲取工作信息太過封閉有限，並且效率極低，掙錢也少得可憐。

Ⅱ 任嘉倫拍照招聘動作勾腳尖姿勢引熱議，網友們討論的焦點是什麼

這一次人們討論的焦點是任嘉倫的拍照動作，因為這個拍照動作實在是非常好看，而且把任嘉倫的年輕少年感給展現得淋漓盡致，通過這張照片我們可以發現任嘉倫的腿特別長。相對比其他照片任嘉倫的這張照片，可以說把任嘉倫的身高優勢給展現了出來。

如果自己拍攝一些造型比較奇特，既能展現自己不同的一面，又能展現自己的優點，把這種照片對外展示，我認為對明星也是一個很好的宣傳手段放到我們平常人身上，我認為同樣如此，每個人都希望自己與眾不同來吸引更多人的關注，這是出於人的本能，也是人的自然條件反射。作為明星想要獲得更高的關注度和粉絲們的支持，自然而然也會這樣做，其實我個人並不討厭這樣的做法，但，這種拍攝也要符合人們的審美觀念。

Ⅲ 殯儀館招工的要求是什麼

公務員考不上，事業單位沒得考，不想去小私企混，家裡又沒什麼關系，正在進退兩難時，樓主在網上看到了市殯儀館招聘行政文員的信息。在一堆不知名小企業的招聘信息中這條事業單位的招聘信息顯得鶴立雞群，於是樓主趕緊投了份簡歷。

我從小就對刑偵特別感興趣，TVB破案片是我的最愛，去殯儀館工作讓lz覺得莫名的興奮，雖然其實膽兒特小，很快接到了面試電話。

由於路痴，再加上家人聽說去殯儀館面試有點想法，所以最後是我爸陪同去的。

我的體驗是：殯儀館四周稀無人煙，上下班路上會害怕，且整個館都彌漫著荒涼的氣氛，是那種死一樣的寂靜，之前源於看劇對殯儀館的許多神秘幻想在知道要和屍體有實質性的接觸後徹底幻滅，恐懼占據了心底。

Ⅳ 快退休了才發現檔案信息不正確，造成無法退休延後五年，怎麼辦

快退休了才發現檔案信息不正確，造成無法退休延後五年，這個根據實際情況而做出不同的應對方式:如果你是虛報年齡競爭崗位或者獲得提拔的，就不要在提這事了，本身在原來的工作上你已經獲利了，現在退休又想佔便宜，什麼好處都要佔一遍，哪有這種道理；如果是建檔人員錄入錯誤的，你爭取提供各類證明（比如出生證）以及首個單位開具的就業日期證明、建檔錯誤說明等等資料提交你們當地社保部門審批，看能否通過，如果通不過，那麼就沒有辦法，只能繼續上五年班了（也不是都是壞處，養老保險這些繳納的年限越長，以後退休的工資越高）。

Ⅳ 招工船員的說的工作,工資是真的嗎不會是騙人的吧有哪位干過的朋友給點建議

關於這種 問題 我來告訴你行業里已經存在了很久的騙術

前幾天有一個網友找到我，問我辦船員證多少錢？說實話開口這樣問的基本都是外行。

船員證？他問我第一句話的時候我就猜到可能又被騙了？我入行10年遇到過各種各樣的騙術，有的是親身經歷，有的是網友提供的。

我覺得應該給各位介紹一下這種騙術，幹得好的話月入十萬真的不是夢。

我們很多人都喜歡用網路查東西，我也一樣。我就用「船員」在網路里搜了一下。請大家看圖片中的結果。第二條是網路招聘。我們點進去看一下。

其實我們這行的騙局還是挺多的，下次我再介紹一種，也是月入至少十萬的。

Ⅵ 深圳一老闆自爆月薪兩萬招不到人引熱議，招工為何如此艱難

深圳一老闆自爆月薪兩萬招不到人引熱議，招工看起來非常的難，但是中國的人數並不少，這是為什麼呢？這是因為，中國缺少的不是人，而是人才。月薪兩萬的工作，肯定不是隨隨便說一個人就能乾的，所以說這位老闆想要的也不是普通的人，而是人才，但是現在大城市對於人才的吸引似乎並不是那麼強烈了，畢竟現在的人才，都在自己努力著。

雖然開出了兩萬元的月薪，但真的不是每個人都青睞的，因為有越多的回報，就意味著有更多的付出，我們必須付出兩萬元的勞動，才能不辜負這份薪資。更高薪的人要承擔更多的工作壓力，相對於這種高薪來說，人們的健康才是最重要的，所以兩萬塊錢找不到人也不足為奇。

（圖片來自網路，如有侵權，請聯系作者刪除）

Ⅶ 為什麼現在大部分工廠招工越來越困難

眾所周知，改革開放以後，我國的製造業和工業快速發展。一時之間，全國各地都涌現出很多工廠，特別是一些沿海地區，工廠多如雨後春筍。工廠多了，意味著勞動者的就業機會也變多了。事實上，早些年不少人都以能進廠打工為榮。畢竟在那個時候，人們除了在家務農，還真沒有什麼別的事情可以做。所以，大家都擠破了頭想進廠打工。但是近些年，越來越多的工廠開始出現用工荒、招工難的情況。一些工廠雖然常年處於招聘狀態，但仍然招不到足夠的人手。要知道，在十幾年前，不少工廠一年基本上只招一次工，也就是春節過後。招一次人後，全年基本上不會再招人了。但現在，不少工廠必須一年四季招人。但即便這樣，仍然出現了很嚴重的用工荒。大家都知道，我國是世界上人口最多的國家。根據國家統計局公布的數據，2019年我國總人口已經超過了14億人，達到了14.0005億人。那麼，我們不禁要問，守著全世界最多的人口，很多工廠為什麼還是會出現用工荒的情況呢？在經過一番了解之後，筆者認為主要有以下幾點原因1、 年輕人不願意進廠
現在，越來越多的年輕人都不願意進廠打工，甚至以進廠打工為恥。就像實業家曹德旺所說的那樣，很多年輕人寧願送外賣、送快遞，也不願意進廠打工。的確，現在除了一些年紀輕輕就輟學，自身也沒有什麼技術的年輕人，稍有學歷的年輕人都不願意進廠打工。他們中有很多人，寧願坐在寫字樓里拿三四千元的薪水，也不願意去工廠打工，拿五六千元的薪水2、就業選擇多了
我國雖然人口多，但我國的市場也非常龐大。特別是近幾年，隨著科技的發展，各類新興行業和新興產業層出不窮，例如電商、外賣、快遞、共享經濟等等。相較工廠這類傳統行業，求職者其實更傾向於選擇這類新興行業，畢竟新的東西，總是更有發展前途一些。另外，和進廠打工相比，新興行業無論是在薪資待遇方面，還是在工作環境方面，都要比進廠打工強3、工廠沒有吸引人的地方
事實上，存在用工荒情況的工廠，大多都是那些流水線工廠。這類工廠都有一個共同的特點，那就是把人當成機器使用，根本學不到什麼技術。此外，這類工廠喊出的工資待遇雖然很高，但無一例外都需要靠加班來換，每天上12小時且黑白顛倒都是在正常不過的事情。但這種上班時間，對身體健康的危害極大。所以，越來越多的人都不願意進廠打工了。

Ⅷ 現在進廠好找工作嗎

現在這個社會十分現實，也十分殘酷，沒有什麼事情是絕對公平的，貧富差距也是一直存在的，很多人對自己工作的標准就是一定要坐在辦公室裡面，吹空調，拿工資。

他們靠自己勤勞的雙手努力工作，就算掙的錢並不多，但是沒有用不好的手段去獲取金錢，就算他們生活在社會底層，也是最值得尊重的勞動人民！

Ⅸ 中核集團將推出核動力寵物狗，造型別致，這樣的寵物狗會招人喜歡嗎

中核集團將推出核動力寵物狗，造型別致，這樣的寵物，我認為會找受到很多人的喜歡，因為它造型比較特殊，而且還帶有科技感，並且和普通的寵物狗不一樣，飼養起來也比較方便。

核動力寵物狗誕生

中核集團發布了核動力寵物狗造型圖片，讓很多人看起來都非常的驚訝。因為它的造型太過於別致，很多人都調侃說這不像是寵物狗，而像是一隻核動力的蝸牛。因為它的兩隻眼睛高高的支楞在上邊，看起來和蝸牛的形象更貼切。但是官方回應說，這個確實是一隻核動力寵物狗，它的名字叫咪朵，而且正在內測階段，相信不久的將來會推出市場。很多人對這一條寵物狗非常的期待，想要擁有一隻咪朵。

Ⅹ 如何辨別簡單的招聘騙局

坐標合肥，去年七月份剛從學校出來，不滿意實習了一年的公司所以回來了。（總感覺學校把我們當廉價勞動力賣了）。所以我覺得大部分年輕人應該跟我都差不多，都會要面臨找工作的過程。我猜大部分年輕人找工作應該跟我差不多，都是走的線上，也就是58同城，智聯招聘這類。估計一些年輕人都沒有看過人才市場是什麼樣。

不久前，男友去工作，自己無聊跟過去，其中路過人才市場。然後去晃了一圈。大概沒三分鍾就會有人過來問：「你是不是找工作？」，「是不是剛畢業？」balabala??我這樣害羞的女孩子，從來沒被這么多人這樣熱情的需要過。好開心，不行！要矜持：「不是，我有工作，我是在等人。」。過了一會，保安就拿著喇叭在喊，「謹防培訓機構」「保持良好風氣」這類的。我沒太注意也就走了。不過，挺好的，至少在人才市場還有人提醒你要注意招聘騙局。

在合肥，遇到最多的就是培訓公司。大概就是在招聘網站上大量發帖，一般是***公司招設計實習生，網頁設計實習生，java學徒之類的，薪水高待遇好，七八千到上萬月薪的不要太多，還招應屆畢業生，很多剛畢業的大學生涉世未深的就很容易被騙過去，去了之後填表之後會有個自稱人事的專門帶你到一個小房間和你聊天，毫無意外你又「通過「了，但是緊接著他會說你沒有這方面的基礎，需要學習。以下就有很多方式騙人了：

1.我們這邊可以培訓學習，但是你每個月要交一部分學費，在你的工資里扣，學費一共是一萬多。剛開始工資會比較低，所以前幾個月扣的錢就少一點，後面工資高了，七八千上完啦~扣的錢就會多。但是，公司為了防止你學會了之後就辭職，你要跟我們簽一個一年~三年的協議，這段時間如果你辭職，你就要自己把一萬多的學費交完。如果你信了，那基本這一萬多就是要給別人，反正等你培訓結束，就會以各種各樣的借口逼你辭職。對了，還有說什麼後期工資很高啊，都是假的，只要你簽了協議，你剛出校門，就要負債累累的過個幾年。

2.我們這邊就是培訓公司，你在這里學三個月，之後工資會在多少多少以上，公司包分配，絕對能讓你找到好工作。找不到我們就怎麼怎麼樣，當然都是假的。學費分期，前三個月學習只要交幾百塊。我有個同學就是這樣去了，反正半年過去了，他現在還是閑著的，還要每個月給那個培訓公司錢。（為了防止你跑掉，當然會跟你簽個協議）。

反正差不多就是這個招數，要麼讓你簽協議貸款交學費，要麼讓你簽協議干多少年。反正培訓費都是幾萬塊，對於剛出校門的畢業生來說，真的是一筆不的數字，只要你簽了協議，基本幾年都要為這幾萬塊給別人打工了。還有教你的那些東西，你要是想學網上都是可以找到資源的，要是嫌找資源麻煩就去找萬能的淘寶，物美價廉。

下面貼一個隨便在網上找的，百分之九九培訓公司的圖片。

雙休，五險，招實習生都寫在標題上了，這樣高的工資，這樣低的門檻，你確定在中國會缺人？

一連串招這么多人，你們確定你們這個公司真的開的下去？所以這類招聘你點進去看了，就可以退出來，去了基本是在浪費時間。

還有一些招聘也很是煩人：

一、上崗前先繳費培訓

這是最常見的一種騙局，就是在經過多輪面試之後，以崗前培訓為借口，收取各種培訓費用。例如：一家廣告公司招聘檔案文員職位，面試中要求應聘者先到某某職校付費參加培訓，考核後合格方可錄用，但培訓結束後卻告知條件不符、崗位已滿，不予錄用。

二、打著「高薪高職」的旗號

實際薪資與招聘時的口頭承諾不符；應聘的工作崗位和工作內容與實際情況不符；高薪誘惑進入傳銷和se情行業。

2、網路兼職打字和淘寶刷信用類的

網路兼職打字那種一般會要求收取保證金以保護版權之類的騙取錢財，淘寶刷信用那種則直接讓你刷信用變成買東西，這種就看運氣，要是賣家是正經做生意的，你可以拿到你刷單的那部分錢，要是之後就找不到人，那你的錢也就打水漂了。

3、騙取個人信息的

以招聘為借口騙取個人信息並通知你去上班，等你高興的打電話回家說進入某某公司後，他們就打電話到你家說你在公司上班出車禍要付款治療之類的。或者騙取你的身份證等重要證件然後進行銀行詐騙等活動。

4、收取各種服裝費保證金之類的

通知你可以直接上班了，但要先交服裝費、保證金等??

這些公司真的很煩，你知道他們是騙子，他們沒能騙取你的錢財，也浪費了你的時間，精心准備的妝容跟心情。

想找到心儀的工作，還是要慢慢來，擦亮眼睛，不要心急。如果找到工作了，就認真對待工作，只要在工作，你就會有收獲。但是，當你的工作跟你的人生規劃有沖突的時候，辭職也未嘗不是明治之舉。雖然我們現在大多在迷茫??總要走出那一步的，不走你就永遠不知道下一步的落腳點在哪？

祝願認真對待生活的你，早日找到自己的方向。